גלעד דיין מנכ”ל Jobby: “גורם בעייתי מאוד הפוגע היום גם בקבלת נשים צעירות לעבודה הוא שמעסיקים רבים הנאלצים להעסיק עובדים חדשים למרות המשבר, מוצאים עצמם מול שוק רווי מועמדים ומעדיפים גבר על פני אישה צעירה
רוב (62%) מהמעסיקים המחפשים מזכירות חדשות – מציעים שכר מינימום בלבד
לאחר שבמהלך שלושת החודשים האחרונים, נפלטו ל”שוק העבודה” מעל 1500 מזכירות מפוטרות, כעת מורגשת ירידה חדה בשכר הממוצע המוצע למזכירות חדשות. מנתוני לוח חיפוש העבודה האינטרנטי Jobby, אתר חיפוש עבודה פופולארי המכיל אלפי משרות ועשרות אלפי דורשי עבודה, עולה, כי כ-62% מן המשרות החדשות למזכירות, שפורסמו מתחילת מרץ ועד היום, מציעות שכר מינימום בלבד.
ב”ג’ובי”, מסבירים, כי מעסיקים הנאלצים לחפש מזכירות חדשות בתקופת המשבר הכלכלי, רואים בשיעור הגבוה מאוד של מזכירות איכותיות המחפשות עבודה, הזדמנות להוריד את תקורת השכר של העסק, ולהציע שכר מינימום בלבד; “ממילא, גם משרות המזכירות המפורסמות בשכר מינימום מאוישות מהר מאוד במועמדות מצוינות” – אומר גלעד דיין, מנכ”ל jobby.co.il.
מעבר לכך, מסתמנת העדפה ברורה של מעסיקים להשמת גברים. בחודש האחרון (מאי), הצליחו ב- jobby.co.il לבצע השמה במקום עבודה ל- 96 גברים, ולעומת זאת ל- 21 נשים בלבד.
“גורם בעייתי מאוד הפוגע היום גם בקבלת נשים צעירות לעבודה הוא שמעסיקים רבים הנאלצים להעסיק עובדים חדשים למרות המשבר, מוצאים עצמם מול שוק רווי מועמדים ומעדיפים גבר על פני אישה צעירה, בגלל שהנחת העבודה היא שבשנים הקרובות האישה תיכנס להיריון ותיעדר מהעבודה תקופה ארוכה על חשבון המעביד. המציאות הקשה שנוצרה פוגעת קודם כל בנשים צעירות” – מסביר גלעד דיין מנכ”ל Jobby”.
לוח www.jobby.co.il, הינו לוח דרושים אינטרנטי המוביל לחיפוש עבודה, הכולל למעלה מ-12 אלף משרות ומעל ל-60 אלף מחפשי עבודה זמינים בכל רגע נתון. לוח ג’ובי, מציע גם שירותים משלימים, כמו; שדרוג קורות חיים וסדנאות והדרכות למחפשי עבודה.
Add Comment